Contrat de sécurisation professionelle (CSP)

Pour qui ?


Vous travaillez dans une entreprise de moins de 1 000 salariés ou une entreprise en redressement ou en liquidation judiciaire et êtes visé par une procédure de licenciement économique, individuel ou collectif ?
Votre employeur doit vous proposer un Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) si :

  • vous remplissez les conditions pour bénéficier de l’Allocation de retour à l’emploi (ARE) versée par l’assurance chômage,
  • vous n’avez pas atteint l’âge permettant d’avoir droit à une retraite à taux plein,
  • vous résidez en France,
  • vous êtes physiquement apte à l’exercice d’un emploi.

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