Former les salariés
Vous souhaitez former vos salariés ?
Plusieurs dispositifs s’offrent à vous :
- Plan de développement des compétences : exprimant la stratégie de formation de votre entreprise, le plan de développement des compétences décline les actions que vous souhaitez mettre en œuvre...
> lire la suite - Reconversion ou promotion par alternance ("Pro-A") : la Pro-A a pour objectif soit de changer de métier ou de profession, soit de bénéficier d’une promotion sociale ou professionnelle, par des actions de formation visant une qualification, une certification...
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- Tutorat : Chargé d’accueillir, d’informer et d’accompagner le bénéficiaire d’un contrat de professionnalisation ou d’une période de professionnalisation...
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Pour aller + loin
Contactez votre Conseillère Handicap pour toute demande d’information complémentaire :Carole Coëffier
Tél.![]() ![]() |
c.coeffier@opca3plus.fr |
Marielle Spessato
Tél.![]() ![]() |
m.spessato@opca3plus.fr |
Eugénia Sylvain
Tél.![]() ![]() |
e.sylvain@opca3plus.fr |
REFORME | La Boîte à outils en cours de mise à jour
Dans le cadre de la réforme de la Loi du 5 mars 2014 relative à la Formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale, nous vous informons que nos fiches techniques sont en cours d'actualisation.
Ces supports seront prochainement mis en ligne et disponibles au téléchargement dans votre Boîte à outils.